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合規(guī)管理體系簡(jiǎn)介

合規(guī)政策:

欣旺達(dá)秉持“遵法守規(guī)、誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)、合規(guī)治企、創(chuàng)造價(jià)值”的合規(guī)方針,始終堅(jiān)持合規(guī)經(jīng)營(yíng)、誠(chéng)信治企、遵守業(yè)務(wù)所在地所有適用的法律法規(guī)和最高商業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn),并要求每一位員工遵守合規(guī)行為準(zhǔn)則,確保企業(yè)持續(xù)穩(wěn)健發(fā)展。

附件:《合規(guī)行為準(zhǔn)則》

合規(guī)管理體系建設(shè):

欣旺達(dá)建立健全的合規(guī)管理體系,通過(guò)任命首席合規(guī)官、設(shè)立合規(guī)組織、建立合規(guī)制度體系、評(píng)估應(yīng)對(duì)合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)、培育合規(guī)文化等,確保合規(guī)管理體系有效運(yùn)行并持續(xù)改善。

合規(guī)文化培育:

欣旺達(dá)注重合規(guī)文化的培育,采取自上而下、全員覆蓋、多舉并措的策略,通過(guò)合規(guī)宣誓、培訓(xùn)、宣導(dǎo)等方式持續(xù)提升員工合規(guī)意識(shí),培育并踐行“主動(dòng)合規(guī)、人人合規(guī)”的合規(guī)文化理念。

監(jiān)督舉報(bào)

欣旺達(dá)鼓勵(lì)員工或商業(yè)合作伙伴對(duì)不合規(guī)行為進(jìn)行舉報(bào),公司承諾對(duì)舉報(bào)人及舉報(bào)信息嚴(yán)格保密,從嚴(yán)查處任何形式的打擊報(bào)復(fù)。點(diǎn)擊 這里,進(jìn)入監(jiān)督舉報(bào)平臺(tái)。


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